Пятилетка за 2 года

А вы бы хотели разгрести завалы всех своих дел? Найти время на работу и полноценный отдых? Научиться сосредотачиваться на выполнении только одной задачи и не отвлекаться больше ни на что?

фото Пятилетка за 2 года

Сегодня я бы вам хотел рассказать об очень мощном десяти дневном тренинге "Пятилетка за два года". После прохождения тренинга я действительно ускорился как минимум в 2 раза. Стал успевать больше, зато же время. Все действия и техники, которые предлагаются внедрить на тренинге несложные, но очень эффективные.

Вот на какие вопросы вы получите ответы на этом тренинге:

  • Как планировать день, чтобы гарантированно выполнить весь план?
  • Как не отвлекаться и сосредоточиться только на одном деле?
  • Как успевать обучаться чему-то новому?
  • Найти время на зачистку хвостов.
  • Для чего нужен журнал успеха и как он помогает в выполнение дел?
  • Планировать так, чтобы вы выполнили план, даже если возникнут какие-то непредвиденные или форс-мажорные обстоятельства.
  • Как правильно отдыхать, заряжаться энергией?
  • Для чего нужны утренние ритуалы?
  • Как прочитывать по книге в день?
  • Как успевать делать глобальные, стратегические дела?
и многое другое.

За неделю, пока я проходил тренинг, мне удалось закрыть все мелкие дела, все хвосты, некоторые из которых висели на мне уже больше полугода. Расчистив хвосты, я принялся за выполнение глобальных задач, которые действительно продвинут меня вперед и принесут мне доход.

Очень понравилась система работы блоками. Работаем 40 минут без прерывания над какой-то задачей, ни на что не отвлекаемся. Потом отдыхаем 10-15 минут. Далее еще 40 минут доделываем начатое или делаем что-то новое. На такие блоки можно поделить весь свой рабочий день.

Также внедрил совет по мотивирующей литературе. Теперь каждый день по дороге на работу, читаю мотивирующую статью или слушаю аудио каст. И когда я уже дохожу до работы, мне уже не терпится начать выполнять свой план.


Обратный звонок
Представьтесь, мы вам перезвоним.
Ваша заявка успешно отправлена!
Необходимо принять условия соглашения
Вы заполнили не все обязательные поля
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз